| 东营交运集团举办技能竞赛 |
| 工作拍成视频,大家来评比 |
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- 2013年12月28日
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本报12月27日讯(记者 杨玉龙 通讯员 王子明) 把平时的工作录成视频,再进行集中评比,27日上午,东营交运集团就举办了这样一次特殊的评比大赛。各参赛单位把各自的安全例会录制视频,安全员人人参加竞赛。按照评比结果,交运集团还对优秀队伍进行了表彰。
“我在安检检查的时候,有个旅客抱着很大一个包,没经过安检就想往里进,说话有点不客气,当时我们科长在那,耐心说服他回来安检。”屏幕上汽车西站安全调度科一位工作人员反思说。屏幕外,是东营交运集团各单位的评委,按照视频中各单位的表现,进行打分评比。
“交通安全是重中之重,这次比赛,主要为了突出各单位安全科室的工作、对安全隐患的分析等,将大家的日常工作展现出来,起到取长补短的作用。”东营交运集团工会主席王子明说,此次比赛有汽车西站安全调度科、一分公司安全科、三分公司安全科、六分公司安全科、四分公司安全科,共计5个班组参加。每位成员均要结合各自的工作岗位职责,轮流发言并录制成工作视频,还有班组长主持召开单位安全例会视频,报公司竞赛委员会。集团公司竞赛考核组针对两段视频进行考评,参赛的班组长现场向考核组介绍和播放视频,考核组依据评分标准评定分数,现场评出名次。
“我们前段时间还举行过微笑服务比赛,大体也是同样的形式,将现场的工作人员服务过程拍成视频,现场进行评比。”王子明介绍,通过录制视频比武的形式,让各单位看到差距,评比结果对优秀工作人员是个鼓励,也会让工作不足的员工看到差距,希望他们也能学习别人的长处,弥补自身的不足。
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